第737章 风雨欲来

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王大强十分平静地将银行卡推还给梅孤鹤,“师父,这卡这是收回去吧,对于资金,我还是有门路的,你的棺材本,我不能收!”

“大强!你难道想让师父死不瞑目不成?”梅孤鹤的眼睛里透出不满来。

“师父还那么硬朗,还有好长时间可以活,这些钱,是你潇洒享受人生的重要保障,我不能要,就算你把它留下来给我,我也会直接将卡毁了,不去动里面一分钱的!”

听到王大强说得如此坚决,梅孤鹤不由得叹息一声:“也罢,既然你都这样说了,我就不勉强你了,记住,一旦你的资金出现问题了,一定要来找我!”

王大强当即答应下来,这时,梅孤鹤才安心地离开。

看着梅孤鹤的背影,王大强露出了一个微笑,心里默默地对自己说:“王大强啊,王大强,你可不能够让大家失望啊,顾氏卷土重来,首要目标就是你,你不能退缩!”

……

尉迟鹂和华盛在王大强的办公室坐下来,两人的表情都有些凝重。

因为顾氏文化公司崛起得太突然了,似乎在筹备的过程里都没有让任何人知道,一夜之间公司开张,这才对外宣布的。

“王总,眼下我们三家公司可是到了生死存亡的关头了,你有什么打算?”尉迟鹂开门见山,把自己内心的担忧表露出来。

华盛虽然占据的华意娱乐股份少了,但华意娱乐毕竟是他的心血,他不想华意娱乐毁了,此时也是满脸焦急地看向王大强。

王大强知道国内形势比眼下的娱乐界更危急,他当然还是能够在知道娱乐界要变天的时候十分淡定的。

所以,他相当平静地说道:“不管如何,对方出招,我们接招就是,我就不信了,一家刚刚成立的娱乐公司,牙口会那么好,可以吞并许多小型的娱乐公司。”

王大强的淡定,无疑给尉迟鹂和华盛带来安慰。

“王总,不管如何,我华盛接下来会紧跟在你的身边,如果有什么需要冲锋陷阵的地方,你尽管吩咐就好。”

“虽然作为国内第一家娱乐公司,但是,我觉得在王总的面前,我还是要退居二线的,所以,这一次娱乐公司的危机,我希望可以在王总的领导下打一场漂亮的翻身仗!”

眼前的两人,本来都是娱乐圈里的风云人物,本来还是对手来着,结果,因为顾氏文化公司的威胁,居然一起在王大强的周围团结起来,目的只是为了让自家公司可以在这一次的危机当中撑下去,不至于被顾氏文化公司给吞并了。

王大强知道两个人对于各自公司都是相当看重的,便郑重地承诺道:“两位放心,我们都是费尽心机才将自家的娱乐公司打造成现在这个样子,目前顾氏文化公司不自量力,想要吞并我们,我们当然不可能坐以待毙,一定要奋起反击!”

听到王大强这一番话之后,尉迟鹂和华盛都觉得内心当中热血沸腾起来,不由得向王大强看过去,眼神里尽是期待之色。

“王总,你来安排吧,我们应该怎么做才可以有效地对顾氏文化公司进行反击?”

华盛的眼睛里透出期待之色,对于王大强的本事,他是有见识过的,眼下事情摆在眼前,正是需要王大强出力的时候,他当然想知道王大强会给出什么样的方案来了。

尉迟鹂在华盛提出问题之后就不作声,她的眼睛里也是满怀期待,与王大强进行过合作之后,她当然清楚,若是王大强肯花心思的话,总会有令人意想不到的表现的。

王大强的眼睛微微眯了起来,他在思考。

因为眼下的局面,说起来也是处于混乱的开端,若是一个不慎,将会导致整个娱乐圈一片大乱。

“眼下,如果我是顾氏文化公司的老板,为了打击对手公司,最好的方法就是使得对手公司的重要资源流失!所以,我们需要做的,就是留住自己公司的重要资源,避免被顾氏文化公司夺走了,这些资源,是我们赖以对抗顾氏文化公司的底蕴!”

王大强的这一番分析,立即使得尉迟鹂和华盛都眼前一亮,随后佩服无比。

“我们公司里的导演、演员、还有歌手,都是重要经济收入的来源,接下来顾氏文化将可能采取高价挖墙角的方式来将这些人挖走!”

王大强的判断是很有道理的,华盛马上咬牙说道:“不管付出多少代价,我们都得将公司里面的这些人留下来,绝对不能够便宜了顾氏文化!”

尉迟鹂却没有直接答话,而是看向王大强,“王总,以你的意思,我们应该怎么对付这样的手段?”

“尉迟总,你作为国内娱乐公司的第一人,对于这样的局面,早就有经历过的吧?你的经验那么丰富,想必不用我教的!”

尉迟鹂嫣然一笑,当即对王大强说道:“我只不过是想要看看王总的想法是否和我一样,我总觉得,像王总这样的人,会想到更好的一些办法来的才对。”

王大强微微一笑:“我能有什么好办法?不过就是让自己的公司员工感受到自家公司有发展前景,若是去到别的公司,他们的成长就会受限,他们经过对比之后,就可以明白到底在哪一家公司会比较好了。”

王大强的话,令尉迟鹂与华盛都为之一愣。

华盛立即问道:“王总,你真的可以做到让底下的人自己去分析判断到哪家公司去吗?这样会不会使得自家公司置于相当危险的境地,随时会让底下的员工被挖走啊?”

王大强淡淡一笑:“华总,关于管理,其实我也不太懂,但是,关于人心,我还是有些明白的,一个人,愿意呆在一家公司里,也许不是因为这家公司给出来的薪水有多高,而是这个人感觉到这个公司适合他去发展。我一向都是很随和的,大家在一起工作,有缘分继续下去,那就继续,如果已经有缘无分了,到了必须说再见的时候,我也不会挽留,因为留得住一个人,但是留不住一颗心,这样的人留在公司里面也是祸害,反正,眼下顾氏文化出来挖墙角,就是看公司员工向心力怎么样的时候了,若是自家公司让员工觉得有归属感,那么就算别的公司出再高的价也挖不走的!”
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